Sine-PB oferece mais de 800 vagas de trabalho a partir desta segunda PorRedação Paraíba Já -26 de outubro de 2026 às 08:40 Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) — Foto: Divulgação/Agência Brasil A partir desta segunda-feira (26), o Sistema Nacional de Emprego da Paraíba (Sine-PB) oferta 828 vagas de trabalho para diferentes perfis profissionais, desde o primeiro emprego a cargos de liderança em diversos níveis de escolaridades. As oportunidades podem ser conferidas em 15 postos do Sine-PB localizados em João Pessoa, Campina Grande, Patos, Princesa Isabel, Conde, Bayeux, Cabedelo, Mamanguape, Sousa, Santa Rita, São Bento, Guarabira, Monteiro, Cajazeiras e Sapé. O posto do Sine-PB em João Pessoa se destaca com o maior número de oportunidades: serão 281 postos de trabalho para auxiliar de linha de produção, auxiliar de operacional de logística, atendente de lanchonete, operador industrial – química, petroquímica e afins (10 vagas cada cargo), operador de vendas – lojas, operador de embalagem – a máquina (8 vagas cada cargo), encanador e servente de pedreiro (7 vagas cada cargo), nutricionista e analista de contabilidade – exigindo ensino superior completo (uma vaga cada função) entre outras. Já no posto do Sine/PB em Cabedelo, serão 24 oportunidades ofertadas para repositor de mercadorias (6), atendente de lanchonete, motorista de caminhão, mestre de obras (3 vagas cada cargo), etc; e em Bayeux será uma vaga para o cargo de frentista. Em Guarabira, serão quatro vagas para chapista de lanchonete e pizzaiolo (duas vagas cada cargo). No município de Campina Grande serão 243 vagas disponíveis para ajudante de motorista (25), pedreiro e servente de obras (20 vagas cada cargo), auxiliar de linha de produção e carregador de descarga de caminhões (15 vagas cada cargo), armador de estrutura de concreto, gesseiro, vendedor porta a porta, operador de maquinas de dobrar chapas (10 vagas cada cargo), gerente de restaurante – ensino superior completo (uma vaga cada função), entre outras oportunidades. O Sine-PB localizado em Patos segue com 103 vagas disponíveis para operador de telemarketing ativo e receptivo (60), auxiliar de linha de produção (15), técnico de rede – telecomunicações (5), balconista de açougue (4), entre outras funções. No Sine-PB em Sousa serão seis ofertas de trabalho para vendedor no comércio de mercadorias (2), supervisor comercial – exigido ensino superior completo (uma), entre outras. Em Sapé, quatro vagas de trabalho para vendedor pracista (2), auxiliar de escritório, técnico de segurança do trabalho (uma vaga cada cargo). Em Santa Rita, 39 vagas contemplam as funções de assistente de vendas e consultor (5 vagas cada cargo), soldador, vendedor porta a porta (3 vagas cada cargo), entre outras; e no Sine-PB em Mamanguape serão 39 postos de trabalho para ajudante de obras (10), carpinteiro (9), armador de ferragens na construção civil (7), pedreiro (6). No município do Conde, serão disponibilizadas 44 vagas para contador, assistente administrativo e supervisor administrativo – todos exigindo ensino superior completo (uma vaga cada cargo), entre outras; enquanto em Princesa Isabel, serão 22 vagas de trabalho, com destaque para vendedor de informações comerciais (3), entre outras funções. Já em Cajazeiras, serão duas vagas ofertadas para gerente de mercadoria e operador de empilhadeira (uma vaga cada cargo). O posto do Sine/PB em São Bento vai ofertar 11 vagas para servente de obras, operador de caixa e pedreiro (2 vagas cada função), motorista entregador, atendente de lojas, repositor de mercadorias, açougueiro e atendente do setor de frios e laticínios (uma vaga cada cargo). Em Monteiro, serão cinco oportunidades de trabalho em diversas áreas como: motorista de caminhão, vendedor interno, recepcionista atendente entre outras. Os trabalhadores interessados devem comparecer às unidades do Sine-PB portando documentos pessoais, carteira de trabalho e currículo atualizado. Atualmente, o Sine-PB conta com 17 postos em funcionamento, além de seis unidades de extensão de atendimento nas Casas da Cidadania, em João Pessoa. As unidades estão distribuídas nos municípios de João Pessoa, Campina Grande, Cajazeiras, Mamanguape, Monteiro, Pombal, Sapé, Bayeux, Conde, Guarabira, Itaporanga, Santa Rita, Cabedelo, Patos, São Bento, Sousa e Princesa Isabel. O Sine-PB atua em parceria com empresas privadas na intermediação de mão de obra. Os serviços para empresas instaladas ou que pretendem se instalar no estado podem ser solicitados pelo e-mail [email protected]. Outras informações podem ser obtidas pelo telefone (83) 3218-6600.

Oportunidades contemplam diferentes níveis de escolaridade e experiência profissional, com vagas nas áreas de comércio, indústria, construção civil, logística e serviços.

O Sistema Nacional de Emprego da Paraíba (Sine-PB) inicia esta segunda-feira (26) com a oferta de 828 vagas de trabalho distribuídas por diferentes regiões do estado. As oportunidades atendem candidatos com variados níveis de escolaridade e experiência profissional, incluindo pessoas em busca do primeiro emprego, trabalhadores qualificados e profissionais interessados em cargos de supervisão e gerência.

As vagas estão disponíveis em postos de atendimento localizados em João Pessoa, Campina Grande, Patos, Princesa Isabel, Conde, Bayeux, Cabedelo, Mamanguape, Sousa, Santa Rita, São Bento, Guarabira, Monteiro, Cajazeiras e Sapé. Os interessados devem procurar as unidades do Sine-PB para consultar os requisitos específicos de cada função e participar dos processos de encaminhamento às empresas contratantes.

João Pessoa concentra o maior número de oportunidades, com 281 vagas. Entre as funções disponíveis estão auxiliar de linha de produção, auxiliar operacional de logística, atendente de lanchonete e operador industrial nas áreas química e petroquímica, com dez vagas para cada ocupação. Também há oportunidades para operador de vendas em lojas e operador de máquina de embalagem, com oito postos para cada função, além de sete vagas para encanador e outras sete para servente de pedreiro.

Na Capital, também existem oportunidades destinadas a profissionais com formação superior completa, incluindo uma vaga para nutricionista e outra para analista de contabilidade. A diversidade de funções permite a participação de candidatos com diferentes perfis, desde trabalhadores que buscam atividades operacionais até profissionais especializados.

Campina Grande aparece na segunda posição em número de vagas, com 243 oportunidades. Entre os destaques estão 25 postos para ajudante de motorista, 20 para pedreiro e outros 20 para servente de obras. Também são oferecidas 15 vagas para auxiliar de linha de produção e 15 para carregador de caminhões.

O município ainda disponibiliza oportunidades para armador de estruturas de concreto, gesseiro, vendedor porta a porta e operador de máquinas de dobrar chapas, com dez vagas para cada função. Para candidatos com ensino superior completo, há uma oportunidade para gerente de restaurante, além de outras ocupações incluídas na programação semanal.

Em Patos, no Sertão paraibano, o Sine-PB oferece 103 vagas, sendo 60 destinadas à função de operador de telemarketing ativo e receptivo. Também estão disponíveis 15 postos para auxiliar de linha de produção, cinco para técnico de redes de telecomunicações e quatro para balconista de açougue, entre outras funções.

O município do Conde reúne 44 oportunidades, incluindo vagas para contador, assistente administrativo e supervisor administrativo, todas com exigência de ensino superior completo. Em Santa Rita, são 39 vagas, com destaque para assistente de vendas e consultor, com cinco postos para cada ocupação, além de oportunidades para soldador e vendedor porta a porta.

Mamanguape também conta com 39 vagas, principalmente na construção civil. São dez oportunidades para ajudante de obras, nove para carpinteiro, sete para armador de ferragens e seis para pedreiro. O número de postos disponíveis evidencia a participação do setor de construção na oferta de empregos na região.

Em Cabedelo, os candidatos encontram 24 oportunidades, incluindo seis vagas para repositor de mercadorias e três para cada uma das funções de atendente de lanchonete, motorista de caminhão e mestre de obras. Já em Princesa Isabel, são 22 vagas, com destaque para vendedor de informações comerciais.

O posto do Sine-PB em São Bento disponibiliza 11 vagas, incluindo oportunidades para servente de obras, operador de caixa e pedreiro, com duas vagas para cada função. Também há postos para motorista entregador, atendente de lojas, repositor de mercadorias, açougueiro e atendente do setor de frios e laticínios.

Em Sousa, são seis oportunidades, incluindo duas para vendedor no comércio de mercadorias e uma para supervisor comercial, função que exige formação superior. Monteiro conta com cinco vagas, distribuídas entre ocupações como motorista de caminhão, vendedor interno e recepcionista atendente.

Guarabira oferece quatro vagas, sendo duas para chapista de lanchonete e duas para pizzaiolo. Em Sapé, também são quatro oportunidades, incluindo duas para vendedor pracista, uma para auxiliar de escritório e outra para técnico de segurança do trabalho.

Em Cajazeiras, estão disponíveis duas vagas, destinadas às funções de gerente de mercadorias e operador de empilhadeira. Já em Bayeux, a oferta anunciada é de uma oportunidade para frentista.

Para concorrer às vagas, os trabalhadores devem comparecer presencialmente a uma das unidades de atendimento do Sine-PB, levando documentos pessoais, carteira de trabalho e currículo atualizado. É importante verificar os requisitos de escolaridade, experiência e qualificação exigidos pelas empresas para cada ocupação.

Atualmente, o sistema estadual conta com 17 postos em funcionamento e seis unidades de extensão instaladas em Casas da Cidadania, em João Pessoa. A estrutura atua na intermediação entre empresas que precisam contratar profissionais e trabalhadores que procuram oportunidades no mercado de trabalho.

Além do atendimento aos candidatos, o Sine-PB mantém parceria com empresas privadas para facilitar o recrutamento e a seleção de mão de obra. Os empregadores interessados em utilizar os serviços podem entrar em contato pelo e-mail [email protected].

Outras informações sobre as vagas disponíveis, os procedimentos de encaminhamento e os serviços oferecidos podem ser obtidas pelo telefone (83) 3218-6600. Como as oportunidades estão sujeitas a preenchimento, a orientação é procurar o atendimento o quanto antes para verificar a disponibilidade das funções desejadas.

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